为贯彻落实6月13日成都铁路局调研运输职院专题会议精神，成都铁路局劳卫处黄少波副处长一行20余人于6月20日莅临运输职院召开专场招聘会及校企合作办学专题研讨会。
        在专场招聘会上，来自成都铁路局重庆各站、段劳资部门负责人，从基本条件、仪态仪表、语言表达、学业荣誉、综合能力、忠诚责任、求职动机等七个方面，全方位考察了来自铁道、轨道及相关专业的800余名2016届学生。参加应聘的同学们身着正装、手持简历，以饱满的热情和十足的信心展现了运输职院学子的形象。         与此同时，双方还召开了校企合作办学专题研讨会。会议指出，根据国家发展战略，“十三五”期间，国家将加快中西部铁路建设，铁道行业对技术技能人才呈大幅递增趋势，但铁道行业有自身的特点和规律，例如，工作条件艰苦、作息时间不固定、技术更新换代快等，这就对高校人才培养工作提出了更高的要求。会议认为，运输职院应从两方面着力做好人才培养工作，以确保学生毕业后，能够迅速适应铁道行业工作环境，并较为稳定地留在企业工作。一是要从职业信念、职业道德、责任心、心理素质、行为规范、团队合作等方面，全方位强化学生职业素养教育工作；二是要从专业理论知识、动手实践能力、现场跟岗实习、职业技能鉴定等方面做好专业技能培训工作。会议强调，运输职院要针对在新形势下铁道行业提出的新要求，按照职业教育“五个对接”总体要求，加快推进课程建设、师资建设、基地建设等工作，促使人才培养工作水平提档升级。        专场招聘会及校企合作办学专题研讨会结束后，成都铁路局相关负责人指出，运输职院高度重视与成都铁路局的合作，不仅营造了良好的校园氛围，而且各环节安排紧凑有序，确保了各项工作如期完成。成都铁路局相关负责人还表示，从面试的情况来看，运输职院学子准备充分、精神饱满，令人印象深刻。这充分体现了运输职院“职业素养+专业技能”人才培养模式的显著成效。成都铁路局拟录用运输职院符合条件的全部男生，并按最大比例录用符合条件的女生。        下一步，运输职院将按照双方6月13日专题会及此次校企合作办学专题研讨会精神，进一步加快推进与成都铁路局的合作工作。一是按照成都铁路局贵阳车务段的要求，组织好第一批次63名在校生赴贵阳社会实践活动，并以此为契机与成都铁路局贵阳车务段建立长期合作关系；二是切实做好与成都铁路局重庆各站、段以及职培基地工作对接，拟在磋商合作协议时，同步推进课程改革、学生实习、教师培训等工作；三是以行业企业需求为导向，进一步完善铁路综合实训基地建设项目设计方案。